A kérdés
Az előző kérdésemhez kapcsolódva kérdeznék egy újabbat. Egy munkavállalónak két munkajogviszonya van, Mt. hatálya alatt mindkettő. Az egyikben a teljes bére után az általános szabályok szerint vonják és fizetik meg a közterheket. A másikban teljes mértékben az ekho szerinti adózást választotta. Ebben a másik jogviszonyában ha szabadságra megy, melyre a foglalkoztatási jogviszonya alapján mindenképpen jogosult, akkor a szabadságra járó távolléti díj bevonható-e az ekho adózás alá vagy az általános szabályok szerint kell megfizetni a közterheket?
A válasz megtekintéséhez be kell jelentkezned. Belépés · Regisztráció